経営者に贈る
Mon, 06 Nov 2017 23:30:37 JST (2372d)
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- 四つの要諦、成功への指針 -
2006年5月8日、 特別説法堂
『経営と人望力』 第4章
1.経営者の精神的な重圧は大変なもの
2.夢の実現とお金の下支え
- 経営者はロマンチストであれ
- 夢をキャッシュのかたちで現実化する
3.「財務」と「人事」と「ソフト」から目を離すな
- 経営者は会社の最終責任者
- 努力して財務的な能力を身につける
- 人事を通して組織をつくり上げる
- 業務の何を売り物とし、何を顧客に提供しているのか
4.クレーム処理、環境への変化対応
- 顧客が満足を得られないとクレームが生じる
- 一つのクレームの背後には百や千もの声がある
- 宝の山であるクレームに耳を傾けよ
- 「環境への変化対応」こそ、未来を生き切るための力
5.責任の自覚と、トップが死んでもよい体制づくり
- 「トップ一人の責任である」という強い自覚を
- どんなことが起きても言い訳はきかない
- 部下はトップの姿勢を感じ取る
- 「永続性」という視点を忘れてはいけない
- トップは「自分の能力の限界」を見極めよ
- 人材を育て、経営担当チームをつくる
- トップが一人で何役もこなすことはできない