信用、信用、また信用
Thu, 24 Sep 2020 21:42:33 JST (1319d)
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2020年7月4日、 特別説法堂
『私の人生論』 第3章
１．「信用」が仕事をする
- 誰であっても、その人の置かれた立場で信用は発生する
- 仕事等を通して「どの程度、自分に信用があるのか」が見えてくる
- 財務・経理・人事等の組織の中枢には、信用のある人が選ばれる
- 「私」を滅して「公」を取れるか
２．公私の関係から学ぶ信用の考え方
- 男女の問題や家族間でも「信用の問題」は大きい
- 教団が大きくなると、家庭内のわがままが許されなくなってくる
- 総裁の妻や子供でも、信用がどこまであるかが試される
- 危機の時代には、"情状酌量"抜きで本当のリーダーかが判断される
３．志・勉強の継続・総合力が信用のもと
- 自分の働きにふさわしい「お金の使い方」がある
- 玩物喪志――遊びにのめり込むと信用を失う
- 勉強を続けて教養を持つことが、ほかの人との「違い」になる
- 結論を読むためには「総合的な見識」が要る
４．学歴があっても「仕事の基礎力」が必要
- 受験勉強で正確な頭脳をつくることは、速くて正確な仕事につながる
- 「実務の詰め」ができないと、言っていることが空理空論になる
- 「仕事の組み立て」を知っていることの大事さ
- 学歴が高くても、狭い専門に入り込み、腕の悪い人もいる
- 基礎力を甘く見ると足をすくわれる
- 自分の上も下も両方を見ながら、仕事を正確にできるようにする
５．相手の立場に立つことで信用を勝ち取る
- 経営理念を共有し、お客様を不愉快にさせない
- 相手を考えて商品を提供すると、信用されてリピート客が増える
- 相手からどのくらい信用されているかを知ることも大事
- 他人の仕事の見落としや間違いをフォローする
６．礼節を守り、好き嫌いをなくす努力が「徳」を生む
- 好き嫌いで仕事をせず、公私の考え方を入れる
- 取引では、外部の人との距離を上手にとる
- 「私事」にうつつを抜かすように見えると、周りの士気が下がる
７．「キャパオーバー」で信用を失わない心掛け
- 大きなプレッシャーで、女性や奇行に走る人がいる
- 「キャパオーバー」にならないための対策
- 神に祈る前に、人間として当たり前のことを当たり前にやる
- 「即断即決型」の仕事をして余裕をつくる
８．「自分の信用」という観点から生き方を見直す
- 信用がない人は、基本的に他人の手を煩わせている
- 報告・連絡・相談の習慣がある人は信用される
- 「「信用、信用、また信用」の言葉を心のひだに深く刻め